今年以來，埒南制鹽分公司深入貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨工作會(huì)議精神，切實(shí)將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作做實(shí)做細(xì)，推動(dòng)企業(yè)持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展。

提升政治素養(yǎng)，緊跟黨的步伐。該分公司高度重視政治理論學(xué)習(xí)，組織全體員工深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，以及黨的二十大和二十屆二中、三中全會(huì)精神。通過集中學(xué)習(xí)、專題研討、等多種形式，引導(dǎo)員工在思想、政治和行動(dòng)上與黨中央保持高度一致，不斷提高政治站位，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，為企業(yè)發(fā)展注入強(qiáng)大的思想動(dòng)力。

強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，堅(jiān)守廉潔底線。結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)與公司實(shí)際案例，著重強(qiáng)調(diào)紀(jì)律規(guī)矩的重要性。組織中層管理人員深入學(xué)習(xí)《習(xí)近平關(guān)于加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)論述摘編》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中華人民共和國(guó)監(jiān)察法》等相關(guān)精神。要求大家時(shí)刻保持警醒，秉持“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”的理念，謹(jǐn)慎行使手中權(quán)力，堅(jiān)決做到堅(jiān)守底線、不越紅線。

落實(shí)“一崗雙責(zé)”，勇于擔(dān)當(dāng)作為。確落實(shí)各層級(jí)管理人員“一崗雙責(zé)”職責(zé)，要求不僅要抓好業(yè)務(wù)工作，更要承擔(dān)起本片區(qū)、班組的廉政建設(shè)責(zé)任。牢記國(guó)有企業(yè)的政治屬性，在企業(yè)發(fā)展進(jìn)程中，公司管理人員和班組長(zhǎng)（特別是黨員同志）充分發(fā)揮中堅(jiān)力量，主動(dòng)加強(qiáng)企業(yè)管理和鹽業(yè)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷提升業(yè)務(wù)能力和管理水平。面對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的困難，勇于迎難而上，積極探索創(chuàng)新，同時(shí)注重宣傳企業(yè)正能量，激發(fā)員工的工作熱情與責(zé)任感。在日常管理中，加強(qiáng)對(duì)職工的教育監(jiān)督，定期開展廉政談話，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正問題，確保每位黨員干部和班組長(zhǎng)都能廉潔自律，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造風(fēng)清氣正的內(nèi)部環(huán)境。

加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，提高工作效能。持續(xù)強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。通過優(yōu)化工作流程等措施，不斷提高工作效率和服務(wù)意識(shí)。要求員工在工作中杜絕推諉扯皮現(xiàn)象，樹立團(tuán)隊(duì)合作精神，心往一處想，勁往一處使，形成強(qiáng)大的工作合力。定期開展作風(fēng)建設(shè)自查自糾活動(dòng)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)整改，打造清正廉潔、高效務(wù)實(shí)的公司形象，為埒南制鹽的高質(zhì)量發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

通過以上多方面的努力，埒南制鹽分公司在廉潔建設(shè)方面取得了顯著成效，為公司的健康發(fā)展提供了有力保障。接下來，埒南制鹽分公司將繼續(xù)深化黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，不斷探索創(chuàng)新，為鹽業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)積極力量。（埒南制鹽 邱利民）