灌西工會多措并舉推動十九大精神落地生根
發布時間:2017-12-27
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為慶祝黨的十九大勝利召開,動員公司全體職工發揚優良傳統,擼起袖子加油干,匯聚強大正能量,灌西公司工會多措并舉推動十九大精神在基層落地生根。
實施競賽建功行動,創造嶄新業績。按照灌西投資公司十五屆三次、日曬制鹽公司二屆三次職代會的工作部署,緊扣“12348”年度目標任務,組織開展“穩中提質勇擔當、創新突破促發展”、“大干一季度,誓奪首季開門”、“拼搏二季度,創優爭先進”、“安康杯”、“冬準”等系列勞動競賽,帶領員工團結拼搏、開拓奮進,經受住外部市場環境挑戰,取得扭虧為盈、創利千萬的良好成績。灌西投資公司實現盈利超1000萬元,日曬制鹽公司扭虧1450萬元。
實施和諧共建行動,營造良好氛圍。深入開展勞動關系和諧企業創建活動,確保創建參與面達100%,通過“兩會一公開”、“董事長(總經理)與員工代表對話制度”、“民主測評”、網站、公開欄等民主公開窗口的特殊作用,保證員工知曉企業大事,凸顯職工民主地位。通過對話會來解決員工關心的道路、環境衛生、生產配套設施等民生實事26件,安排員工免費體檢,維護好職工的合法權益。
實施素質提升行動,樹立良好形象。到灌云黨校舉辦為期三天的“十九大”精神學習培訓班,通過學習培訓,努力提高管理人員素質能力,并把黨的十九大精神貫徹落實到公司改革發展各項工作中。該公司工會聯合職工技術學校繼續對接淮海工學院開辦制鹽、企業管理、電子商務等專業大專班,在提高學歷的同時掌握行業理論知識,提高實際操作技能。組織班組員工開辦“唐三零”駕駛和機械維修技術培訓班,聘請熟練工授課,從“實戰”出發,現場操作,現場指導,保學保會。
實施勞模和典型培樹行動,弘揚先進典型。以今年評選表彰的市級、工投集團、灌西投資公司勞模先進為契機,進一步放大勞模先進效應,組織勞模先進座談會,為勞模先進過政治生日,激發全公司上下干事創業的熱情。啟動“星級員工”評聘活動,讓評選的過程成為弘揚勞模精神、發掘身邊人才,展示勞動價值、激發工會活力的過程。
實施風采展示行動,激發豪情壯志。舉辦“旗幟鮮明講政治,目標一致爭千萬”獻禮十九大廣場文藝演出,組織“頌歌獻給黨”朗誦比賽,通過層層發動,廣泛參與,引導職工團結一致,展示力量,表達工人階級永遠聽黨話、跟黨走的決心。開展好女職工讀書活動,組織發動職工參加市工投集團舉辦的職工運動會、女職工廣場舞比賽,展示勞動者的時代風采。
實施職工關愛行動,提升幸福指數。今年積極協調政府相關部門和集團公司,加大專項資金投入,先后解決了困擾灌西百年的吃水難題、小區配套工程、新建停車場等,為困難職工辦理低保、市特困,全年發放低保金120萬元,發放各類救助金、慰問金、助學金20余萬元,為特困職工提供扶貧商鋪8間,公司領導班子成員、兩級職工代表還與90戶低保、特困家庭結成幫扶對子,提高幫扶質量。開展“送清涼”到班組活動,真正將對職工的關愛送到他們的心坎上。(西工)
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